Share Impression

Contrôleur de Gestion (H/F) - CDI

Article HAS - Mis en ligne le 13 avr. 2022

Poste à pourvoir : Contrôleur de Gestion (H/F)

Emploi : Suivi de la dépense - Filière : Appui au management et au pilotage
Catégorie d’emploi : Catégorie 2

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Motif : Remplacement de personnel permanent
Localisation : Saint-Denis (93), au pied du RER B La Plaine-Stade de France
Rémunération : Selon expérience et niveau de diplôme, par référence aux grilles indiciaires des agences sanitaires en application du décret n°2003-224 du 07 mars 2003 ou selon statut particulier si fonctionnaire (détachement)

 
La Haute Autorité de santé : présentation

Autorité publique indépendante à caractère scientifique, la Haute Autorité de santé (HAS) vise à développer la qualité dans les champs sanitaire, social et médico-social, au bénéfice des personnes.

Elle travaille au côté des pouvoirs publics dont elle éclaire la décision, avec les professionnels de santé pour optimiser leurs pratiques et organisations, et au bénéfice des usagers dont elle renforce la capacité à faire des choix.

Elle exerce trois missions principales :

  • évaluer les médicaments, dispositifs et actes en vue de leur remboursement ;
  • recommander les bonnes pratiques professionnelles, élaborer des recommandations vaccinales et de santé publique ;
  • mesurer et améliorer la qualité dans les hôpitaux, cliniques, en médecine de ville et dans les structures sociales et médico-sociales.

 

La HAS exerce son activité dans le respect de trois valeurs : la rigueur scientifique, l'indépendance et la transparence.

Créée par la loi du 13 août 2004 relative à l’Assurance maladie, elle est organisée autour :

  • d’un Collège de huit membres dont une présidente ;
  • de commissions spécialisées présidées par des membres du Collège :
  • de services réparties en cinq directions opérationnelles.
 

Description du poste à pourvoir

Direction et service d'affectation :

Secrétariat Général (SG)

Service Achats, Budget et Finances (SABF)

Pôle « frais de missions et dédommagements » 

Le secrétariat général est chargé d’assurer le pilotage et la coordination du fonctionnement général de la Haute Autorité de santé. A ce titre, il regroupe le service ressources humaines, le service achats, budget et finances, le service transformation numérique et logistique et le service juridique, ainsi que plusieurs missions transversales.

Le service achats, budget et finances (SABF) assure :

  • la programmation budgétaire, le suivi de l’exécution du budget et le contrôle de gestion
  • la mise en œuvre du circuit de la dépense
  • la gestion des frais de déplacement
  • la passation et le suivi de l’exécution des marchés publics, ainsi que la définition et la mise en œuvre de la politique d’achat.

Le service prépare et pilote le budget dans le respect des règles applicables en matière de gestion budgétaire et comptable publique.


Missions générales du poste à pourvoir 

Dans un contexte de rénovation et de refonte des outils du contrôle de gestion, l’objectif du poste est de définir et mettre en place les outils de contrôle de gestion, afin d’apporter à la direction générale et aux directions et services des outils de pilotage et de suivi sur la production des différentes activités de la HAS.

Le contrôleur de gestion élabore et met en œuvre des outils de gestion et de pilotage de la performance, adaptés aux besoins de la direction et des managers des services.

Les activités de la fonction se déclinent comme suit :

1- Aide au pilotage stratégique

  • élaboration de tableaux de bord pour la direction générale, les directions et services, dans un souci de robustesse et de simplicité, dans le cadre d’un dialogue continu avec les producteurs de données (financières et non financières) ;
  • reporting annuel (et à mettre en place au niveau infra-annuel) à destination des services sous la forme d’une synthèse graphique présentant des éléments d’analyse, participation au dialogue de gestion dans ce cadre ;
  • réalisation d’analyses ou études ponctuelles relatives à la performance de certaines activités réalisées par la HAS ;

 

2- Mesure des activités, des produits, des coûts et des résultats

  • élaboration et évolution des outils de mesure et d’évaluation des résultats, informatisation du processus ;
  • collecte, contrôle et analyse des données auprès des service et directions (données d’activité et répartition des temps) ;
  • traitement des données à l’appui des outils développés avec la mission Data de la HAS (sur Python) ;
  • production des coûts directs et indirects et construction des coûts complets ;
  • restitutions des résultats, identification et analyse des écarts ;

 

3- Organiser et animer la fonction de contrôle de gestion

  • animation d’un réseau de correspondants et ses échanges d’information avec les services métiers et les services supports ;
  • élaboration de supports de diffusion des pratiques de pilotage et de reporting (ex. conception de guide ou référentiels, mise à jour des fiches indicateurs) ;
  • participation à la diffusion d’une culture de gestion en interne et à l’amélioration des systèmes d’information concernés.

 

Profil recherché

Formation 
Bac + 3 à Bac + 4 (équivalent cadre A de la fonction publique), de préférence en contrôle de gestion ou domaines proches

Expérience

Une première expérience en contrôle de gestion est nécessaire et de préférence dans le secteur public.


Compétences 

Savoir-faire

  • Maîtrise des méthodes, outils d’analyse et des procédures du contrôle de gestion
  • Maîtrise des outils bureautiques standards ; maîtrise des outils d’analyse et gestion de bases de données simples (excel) ; une appréhension de Python serait un plus
  • Compréhension des enjeux, esprit d’analyse, de synthèse et de conception
  • Capacité rédactionnelle, aisance orale
  • Animation de réunions, management de projet

Savoir-être

  •  Rigueur, méthode et sens de l’organisation
  • Forte autonomie, être force de proposition
  • Qualités relationnelles, sens de la pédagogie
  • Capacité d’adaptation et de réactivité

 

Pour postuler

Date limite des candidatures : 10/05/2022

Candidature (CV, lettre de motivation) à adresser à l'attention de l'équipe recrutement, à l’adresse suivante  :

has-7124@candidatus.com